🧑‍💼 RRHH / Staffing

Donde se producen los errores más costosos

En RRHH, una mala decisión no siempre se nota de inmediato. Los riesgos suelen aparecer después de la contratación, cuando ya es tarde para corregir.

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Chapi

Verified Person Profile

Riesgo: Alto

Raúl Segundo

Casanova Torres

Laboral: Revisión Necesaria

Penal: Alerta Activa

Civil: Pendiente de Verificación

Conectados a las principales fuentes de datos oficiales

SII REGISTRO CIVIL PODER JUDICIAL CMF TGR DIRECCIÓN DEL TRABAJO UAF

+15M

Perfiles Procesados

+2M

Alertas Detectadas

+50

Fuentes Oficiales

100%

Disponibilidad Cloud

Decidir con información, no solo con CVs

Chapi agrega contexto real a los procesos de personas, conectando información que normalmente está dispersa o invisible.

Contrataciones sin visibilidad de conflictos de interés

Falta de información sobre relaciones previas o vínculos que podrían comprometer la objetividad.

Procesos manuales y poco trazables

Verificaciones dispersas en múltiples sistemas sin registro centralizado de decisiones.

Riesgos legales y reputacionales post-contratación

Descubrimiento tardío de antecedentes que afectan la imagen de la empresa.

Falta de respaldo ante auditorías internas o externas

Dificultad para demostrar due diligence en procesos de selección.

Qué cambia para los equipos de RRHH

Contrata más rápido sin bajar el estándar de riesgo

Reduce tiempos de revisión sin sacrificar visibilidad sobre conflictos de interés o relaciones relevantes.

Evita riesgos post-contratación

Detecta señales que normalmente aparecen cuando la persona ya está dentro de la organización.

Decisiones defendibles ante auditorías

Cada evaluación queda respaldada con información trazable y documentada.

Menos trabajo manual para el equipo

Elimina búsquedas dispersas y validaciones informales entre áreas.

En RRHH, Chapi permite:

✓

Detección de conflictos entre colaboradores, proveedores y empresas relacionadas

Identifica vínculos ocultos que podrían generar riesgos éticos o legales.

✓

Visualización de relaciones societarias y familiares

Mapea conexiones complejas de forma clara y accionable.

✓

Monitoreo continuo de alertas relevantes

Recibe notificaciones automáticas ante cambios en el perfil de riesgo.

✓

Información clara para RRHH, Legal y Compliance

Reportes comprensibles para diferentes áreas de la organización.

Monitoreo continuo post-contratación

Menor riesgo en decisiones de contratación

Procesos más rápidos y auditables

Mayor control post-ingreso

¿Listo para contratar con mayor seguridad?

Reduce riesgos y mejora tus procesos de selección hoy mismo.

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Testimonios

Lo que dicen nuestros clientes

“Reducimos errores y aceleramos contrataciones masivas.”

Desde que empezamos a usar Chapi, nuestro proceso de reclutamiento ha cambiado para mejor. La plataforma es muy fácil de usar, súper intuitiva. Valoramos que podemos revisar el historial de las personas directamente desde cualquier página web donde aparezca el rut, lo que nos ahorra muchísimo tiempo. Además, la opción de carga masiva de información nos ha permitido trabajar con grandes volúmenes de datos de manera rápida y ordenada.

Steve Perez

Policomp

“Atención cercana y una herramienta que mejora constantemente.”

Como empresa estamos muy contentos de haber tomado la decisión de trabajar con CHAPI e incorporarla en nuestros procesos. Es una plataforma que aporta un gran valor a nuestro trabajo, con un servicio integral, atención cercana y respuestas rápidas.

Margarita Cisterna

Grupo Maclean